2019-20RS051 - Responsable Ressources Humaines

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Le Lycée Français International Georges Pompidou est à la recherche d'un/une responsable ressouces humaines

Le/a responsable ressource humaines rattaché(e) au secrétaire général/DAF, opère dans un établissement scolaire dirigé par un chef d’établissement assisté de deux adjoints et de trois directeurs d’école. 

MISSIONS ET ACTIVITES DU POSTE
Recrutement 

  • Définir en collaboration avec la direction, les besoins en personnel (courte, moyenne et longue durée)
  • Aider à la sélection des candidats
  • Préparer les éléments pour les CCPLA et Commission de recrutement
  • Traiter les dossiers des résidents en collaboration avec l’AEFE
  • Veillez à la bonne intégration du candidat
  • Elaborer les offres d’emploi, les contrats de travail et avenants
  • Répondre aux candidats

Paie

  • Mettre en place des outils de contrôle de paie
  • Contrôle mensuel de la paie

Pilotage RH

  • Rédiger des fiches de poste en collaboration avec la direction et les responsables de service
  • Mettre à jour les conditions de service
  • Mettre à jour les procédures RH
  • Préparer des éléments RH pour la note de synthèse des CDG
  • Préparer les éléments RH du rapport moral
  • Piloter et suivre les indicateurs clé de performance RH

Dialogue Social

  • Préparer, participer et élaborer le PV des commissions RH
  • Répondre aux différentes interrogations du personnel (téléphone, mail, passage)

 Formation

  • Mettre en place et piloter le Licencing Teacher Plan (KHDA)
  • Mettre en place et suivre le plan de formation enseignant et non enseignant

Divers et Projets

  • Assurer la veille social (MOL, KHDA…)
  • Conduire les projets Transverse RH
  • Coordonner des secrétaires arabophones sur les autres sites pour les problématiques RH exclusivement

COMPETENCES REQUISES POUR LE POSTE

  • Master RH ou équivalent
  • Langues : francophone et possédant un anglais courant
  • La maitrise des obligations règlementaires locales (immigration, Ministère du travail…) est vivement souhaitée
  • Qualités d’organisation, d’autonomie et d’adaptabilité à un environnement spécifique différent de l’entreprise
  • Ouverture et excellent contact
  • Maitrise des logiciels Office traditionnels (Word, Excel, Powerpoint) et maîtrise du logiciel de paie SAGE souhaité
  • Expérience avérée dans le domaine RH impérative
  • Expérience dans un établissement scolaire est un plus

REMUNERATION ET CONTRAT

  • Contrat local à durée indéterminée
  • Rémunération globale entre 17,000 et 25,000AED - selon profil et expérience (indemnités et primes diverses inclus)
  • Congés payés : 30 jours ouvrés annuels
  • Autres avantages

Déposer sa candidature :

Toutes les candidatures se font exclusivement sur la plateforme de recrutement du LFIGP : https://lfigp.org/recrutement2020/

Seuls les candidats retenus seront contactés.

 

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